Xin các sếp hãy nghĩ đến nhân viên một chút ạ. Chẳng hiểu sao lúc nào cũng muốn nhân viên làm thêm giờ, nhưng lương thêm giờ 1xbet apk trả; nửa đêm nửa hôm, ngày nghỉ cũng “em ơi, em à”.
Sếp cũ của mình ngày 1xbet apk biết làm gì, nửa đêm 12h check dự án gọi nhân viên ầm ầm, đứa nào ko lên tiếng trừ lương.
Buồn lòng thật sự đấy.
1xbet apk còn cách nào thì tìm chỗ mới thui ạ, với kiểu sếp này thi cũng chẳng giữ chân được nhân viên lâu đâu 😀
Công việc thì để lên công ty thôi bạn ạ. Mình về nhà là thoát hết ứng dụng chat công việc, trừ 1 số người nhắn tin mình mới mở còn 1xbet apk thì để sáng hôm sau giải quyết.
Bạn có thể mạnh dạn thương lượng với sếp về mong muốn và yêu cầu của bản thân. Còn nếu 1xbet apk được và bạn cũng cảm thấy 1xbet apk phù hợp thì có thể lựa chọn dời đi tìm cơ hội tốt hơn.
Vậy thì phải mạnh mẽ lên tiếng thôi bạn ạ, 1xbet apk phải chống lại sếp mà quyền lợi của mình ấy. Hợp đồng có ngày nghỉ mà, làm sao bắt nhân viên làm việc trong thời gian được phép nghỉ ngơi được. Thôi thì thẳng thắn 1 lần, sếp 1xbet apk ok thì lại 1xbet apk có duyên với công ty, với sếp, chuyển chỗ khác làm cho thoải mái nhé.
Sếp như thế thì mình nghĩ bạn nên tìm 1 công việc khác ạ. Vì có nói chưa chắc Sếp đã thay đổi cách làm việc
DANH MỤC CÂU HỎI
-
Chuyện cô1xbet
(293) -
Sự nghiệp
(282) -
Nhân sự
(167) -
Marketing
(85) -
link 1xbet Lưu trữ
(42) -
Kế toán
(33) -
Kỹ năng
(23) -
IT/CNTT
(22) -
Tài chính & Ngân 1xbet
(21) -
Bảo hiểm
(12) -
Designer/1xbet app
(8) -
1xbet net & Nhà hàng
(7) -
Ngôn ngữ
(6) -
Y tế
(6) -
Du lịch
(5) -
tải 1xbet dục/Đào
(3) -
Thương mại/1xbet net Lưu trữ
(3) -
Báo chí
(3) -
Luật/ 1xbet com
(1) -
Vận tải
(1)
-
Xây dự1xbet & Kiến trúc
(1)