Đi phỏng vấn sếp kêu thử 1xbet vietnam 1 tháng, mà thử xong. Sếp nói, e đâu làm đc gì. Kêu thử thêm 1 tháng nữa.Sếp nói đó là tình cảm. Rồi cho mình xem sếp có rất nhiều tin nhắn chờ hỏi xin 1xbet vietnam. Sếp nói mình, giờ thêm 1 tháng nữa e cũng đâu làm đc gì. Liệu có nên nghỉ hay thử thêm 1 tháng nữa
Mình có nhận 1 nv thực tập (trả lương 6trieu/tháng, chưa tính tăng ca theo quy định nhà nước) và cũng nói rõ làm tốt sẽ nhận chính thức, cũng hướng dẫn, chỉ bảo tận tình nhưng vẫn thất vọng, sau 2 tháng, mình kêu bạn đó tới đánh giá và chỉ rõ những điểm tốt, chưa tốt và hướng dẫn cách khắc phục, sau đó tiếp tục cho thêm 1 tháng cơ hội và cũng nói rõ ràng cho bạn đó biết nếu không tốt thì mình kiếm người khác. Có lẽ bạn cũng chưa thật sự đạt yêu cầu nên sếp mới nói vậy. Không hiểu sao nhiều người ở đây cứ chê trách người sếp nhỉ? Các bạn không hiểu khi tuyển một nv mới phải bỏ công tìm kiếm ứng viên, sx lịch phỏng vấn, đào tạo kiến thức, văn hóa công ty. Không ai muốn tuyển người không làm được 1xbet vietnam đâu.